面试
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从技术到管理,一名卓越的技术管理者如何保持进化?| InfoQ《极客有约》
本期《极客有约》我们邀请网易智企游戏行业部总经理尹竞成做客直播间,聊聊从技术到管理,一名卓越的技术管理者如何保持进化?
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软件工程师年满 40 岁,下一步怎么走?
35 岁危机梗还没过去,关于 40 岁出路的探讨已经来了。
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45 岁程序员发帖:我精通各种技术体系,却连个面试机会都很难得到
程序员难逃“中年危机”?
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大厂程序员的内推生意经:有人年赚 30 万,有人买了车
金三银四,有人忙着换工作,有人忙着搞副业——内推。
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为什么 79000+ 企业研发人员都在这里学习?
在这份报告中,我们对外公开了在极客时间企业版学习的「创新型学习组织」、「数字化转型学习标杆企业」、「研发团队特色学习运营团队」、「最爱学习的研发团队」,挖掘他们在打造“学习型组织”过程中的方法和逻辑,供大家参考学习。
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作为工程主管,我是如何招聘软件工程师的?
软件工程师招聘之道。
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我从 600 场技术面试中总结出的 5 个常见问题
这些问题,你是否也有?
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面试造核弹:细数那些有毒的开发岗位描述
在找工作的过程中不断磨练你的技能,看看哪些公司是垃圾公司,不要浪费了你的时间。
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从初级工程师发展到高级工程师,需要跨越的鸿沟
有多想不开才会裁掉 35 岁的”老程序员“
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打造开发者的个人品牌:你的 GitHub Profile 是柄利器
比“简历”更好的求职方式。
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面试 100 多位软件工程师后的建议
在过去的几年里,我进行了 100 多次软件工程技术面试,尽管每家公司都有自己独特的面试流程,但还是有一些人们容易犯的常见错误。下面是我关于如何避免犯下这些错误的忠告。
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我在近期求职中遇到的前端面试问题及其解法
这套前端面试题,你能得几分?
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如何成功应聘机器学习工程师岗位
要成为一名机器学习工程师,你必须参加面试。你必须从书本、课程、会议和项目中获得相关的技能。在你的简历中包含与技术、框架和项目有关的内容。
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CTO 如何快速招聘人才?
科技公司如何快速招聘人才:大、中、小企业存在关键差别
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程序员面试技巧秘籍
InfoQ 编辑精选这份程序员面试技巧秘籍,助你步步高升。
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“非常规”数据科学求职指南
如何使用蓝海战略在数据科学领域求职战中脱颖而出。
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新加坡 offer 来了!| InfoQ 大咖说
直播内容:BATJM”。等等。仅用了数年时间,就成为了东南亚最大的电商平台之一。在快速发展的同时,也需要大量的有国际化视野的资深互联网研发人才。
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程序员简历的 8 个建议
我是一家技术公司的研发负责人,在翻阅了 500 多份程序员的应聘简历之后,我总结了以下 8 个程序员简历中经常出现的问题和建议。
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2020 年最常见的 25 个 Web 开发面试问题
25 道 Web 面试题助你查缺补漏
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如果你是面试官,你会问应试者什么问题? | 话题
“你觉得技术的本质是什么?”
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过来人教你怎么在 Google 面试通关
又到毕业季,想去 Google 谋得 Offer?可是,面试这一关又怎么过呢?
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5 道颇具挑战性的前端面试题
毫无疑问,面试成功的关键是做好充分的准备。
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疫情之下:企业裁员保命,被裁者艰难求生
这场疫情让全世界猝不及防,所有人都面临着艰难抉择。
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腾讯面试官:谈谈我对工程师招聘与面试的理解
新冠疫情让节后的招聘和面试增加了不少难度,我想可以借此机会以一个 “招聘方”的角度,谈谈自己对工程师招聘的理解。
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Facebook 的数据科学面试实践问题
技术大厂面试题整理。
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极客时间企业版免费开放全部课程,邀请研发团队试学
别费劲找盗版了,课程全部免费了。
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大龄求职者在面试时应该如何回答好这 6 个问题
回答好与年龄有关的问题有助于在求职过程中走得更远。
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暴力裁员频发,程序员接 offer 前的职位协商如何避坑?
本篇文章是一篇程序员在谈 offer 前的职位协商指南,仅供参考。需要说明的是,防君子不防小人,如果事情真走到最后一步,请大胆运用法律武器、舆论监督维护自己的正当权益。
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麦肯锡最新研究报告:40% 美国人将在未来十年失业,自动化是未来
全球知名管理咨询公司麦肯锡发布了最新报告《The future of work in America(美国工作的未来)》。报告称,未来十年,美国 1470 万年龄在 18 岁到 34 岁之间的年轻工人会因自动化而失业,比例达到 40%。
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怎样准备技术面试,为何优秀的程序员也会被刷掉?
本文作者为软件工程师求职者介绍了如何准备面试,面试的技巧,如何应答等。