近期给孩子学校做科普宣讲,效果不错,孩子们很喜欢。回想近些年来,自己大大小小也进行了上百次的演讲。有公司内部的分享,也有外部的技术沙龙和技术大会;有线上直播式的,也有线下互动式的;有面对十余人的,也有面对数百人的。作为 IT 从业者,很多人比较内向,不太善于、甚至是惧怕演讲,我也经历了从最开始的内心畏惧,到现在可以做到张弛有度。那么如何进行一场精彩的演讲,我谈谈自己的心得体会。
一、演讲益处
在谈到后面内容之前,我们先聊聊演讲的益处。或者说,IT 人为什么有必要具备一定的演讲技能。
1.1 深入思考技术
对于一个演讲者来说,不是简单的将自己懂的技术讲出来就可以,而是需要更深入地思考已有的技术内容,也就是“知其然也知其所以然”。你需要查阅各种资料,把概念的内涵外延、解决问题思路、对应的理论基础等想清楚明白。
一个 10 分钟的演讲内容,可能需要花费你数倍、甚至数十倍的时间来完成上面工作。甚至需要做重新做测试,取得一手数据加以佐证。而做这些都是必要的,因为我们需要为下面的听众负责,也避免一些可能的谬误误导大小。同时对于自身来说,也是一个非常好的锻炼。我们可以更为系统地看待这些技术,将它们由点串线、由线到面,构建自己的知识体系。下图是一个很经典的学习金字塔,我们可以看到不同学习动作对内容留存率的效果。
1.png
从上面被动式学习的听讲、阅读、视听、演示;到主动式的讨论、实践与教授。从各种方式空间,将学习内容教授给他人,是留存率最高的一个手段。也就是说,教授是最为有效的一种学习方式。
1.2 锻炼教授技能
这里就谈到了所谓”空杯”心态,也就是要以空杯子的定位去对待演讲。认清“我懂了”和“我能让你懂”是两个完全不同的问题。自己弄懂,可能和自己经年累月的思考有关,也可能需要以自己之前的知识积累做背景。但是让观众懂,而且是在演讲的几十分钟之内让观众懂,就必须把自己从“假想观众”中区分开来,哪些是自己特有的思维习惯,哪些是自己特有的背景知识,哪些是自己特有的学习方式…… 这些思维习惯、背景知识、学习方式,和典型观众有多少重合?以及,观众有没有办法在这几十分钟内倾注注意力来听取你的表达?这对演讲者的教授方法,提出了很高的要求。通过不断地演讲,可以更好地锻炼演讲者从用户侧角度出发,提高自己的传授能力。
1.3 塑造个人品牌
所谓个人品牌,就是一个人带给别人的印象,以及所影响的人的范围。说一个人个人品牌很好,通常是说他在某一方面有专长,有权威,另外就是他还影响和帮助了很多人。可以有很多种方式进行个人品牌的塑造,例如演讲、自媒体、图书等方式。其中自媒体、图书更多是个人对某问题的深入思考,更具条理性和传承性。演讲相对来说,比较更为常见,也简单些。但从某种程度来说,反而要求更好。因为写作可以反复加工,直至拿出成品为止;演讲却没有反复上台的机会。写作可以不必直面观众,以文字作为中介,演讲却必须与观众做直接沟通。写作是比演讲更为自由的,空间也更大,所以写作时往往可以对某个主题做大而全的论述。但是演讲的时间有限,观众的注意力和耐心也更有限。所以设计演讲稿时务必对写作的内容做大的削删,去掉细枝末节,只留下最重要的点。
1.4 有效沟通手段
作为职场最为常用的技能之一,沟通是非常重要的。在很多比较正式的场合,是需要通过演讲的方式进行有效沟通的。例如,和你的领导汇报工作,争取领导批准;去跟关联部门开会,争取工作支持;对个人阶段工作进行述职的时候等等。以上这些,都是要以演讲形式体现,某种程度来讲,演讲技能对于个人在职场升级有着举足轻重的作用。
本文转载自宜信技术学院网站。
原文链接:http://college.creditease.cn/detail/270
评论