谷歌云 AI/机器学习首席科学家李飞飞离职 50 天后,谷歌云 AI 研发主管、谷歌 AI 中国中心总裁李佳也宣布离职。而就在李佳的离职风波尚未平息之时,又一个让谷歌云雪上加霜的消息传来:CEO Diane Greene 也即将离职。
Diane Greene
明年一月,Diane Greene 将正式卸任谷歌云 CEO,由甲骨文前高管 Thomas Kurian 接棒。
继任者:Thomas Kurian
Diane Greene 曾在 1997 年,以 7500 万美元的价格将自己的第一家初创公司及其视频流媒体技术卖给了微软,随后又共同创立了云计算巨头 VMware,并担任了 10 年的 CEO。
2015 年,由 Diane Greene 创立的企业服务公司 bebop 被谷歌收购,同年 12 月,Diane 加入谷歌并正式开始了在谷歌云的工作生涯。在任期间,Diane 看到人工智能兴起的趋势,继而挖来了李飞飞、李佳等人工智能领域的佼佼者。
但即便如此,Diane 的工作成果一直颇受争议,主要原因是:谷歌云在云计算市场上一直没能实现对亚马逊以及微软的反超。根据 Synergy Research 的数据,AWS 控制着 34%的云基础设施服务市场。微软以 15%的市场份额位居第二,其次是 IBM(第三)和谷歌(第四),市场份额均不足 10%。
据了解离职谷歌云之后,Diane 将继续担任 Alphabet 董事。
以下内容为 Diane Greene 的公开信内容:
大家好,
2015 年 12 月全职加入谷歌云的时候,我曾告诉亲朋好友:我将在这个职位上待两年。如今,经过了刺激而充实的三年之后,是时候将我的热情转向长久以来心向往之的指导和教育事业了。
指导包括投资、帮助有工程或科学背景的女性创始人 CEO。我想要鼓励每个女性工程师或科学家考虑自己创业。如果有更多的女性创始人 CEO,这个世界将变得更加美好。
教育方面的工作将着眼于将技术与面对面教学相结合,以实现低成本、可扩展和个性化的高质量教育。bebop 被谷歌收购的时候,我决定将所得的所有收益投入到慈善事业中,现在,是时候发挥这笔钱的作用了!
Thomas Kurian 是一位受人尊敬的技术人员及高管,他将于 12 月 26 日加入谷歌云并于 2019 年初接任谷歌云 CEO。我和 Sundar、Urs 都对 Thomas 进行了面试,我相信他出色的工作能力将带领谷歌云走入新纪元。Thomas 在甲骨文有 22 年的工作经验,此前担任甲骨文产品开发总裁。
明年一月之前我会继续担任 CEO,直到与 Thomas 顺利交接。我在 Alphabet 董事会的职位也将继续保留。
在过去的三年里,谷歌云团队取得了惊人的成果。能为这份变革出一份力我觉得非常骄傲。起初谷歌云只有两个大客户和一批初创企业客户,现在,财富美国 1000 强企业中有很大一部分成为了我们的客户,将公司的未来交到了我们手中。这对我们来说,既是一个无上的荣耀,也是一份巨大的责任。
我们将销售、市场营销、谷歌云平台(GCP)和谷歌 Apps/G Suite 整合起来,一起创建了一个强大的企业——谷歌云。
我们创建了训练和专业化服务组织和合作组织。我们改进了客户工程并在 CTO 的办公区增加了一个专家小组。我们还为率先通过 Advanced Solutions Lab 帮助企业采用人工智能。我们仅用三年时间就创建了一个完整的市场营销组织并得到了许多认可,包括荣获戛纳创意节奖项。我们建立了行业垂直组织,拉动了健康、金融服务、零售、游戏、媒体、能源和制造业以及交通的发展。我们建立了云 ML 和云物联网小组,收购了 Apigee、Kaggle、qwiklabs 和几个优秀的创业公司。我们的技术研发已经得到整个行业的认可,谷歌云在安全性、人工智能、开放式混合应用程序现代化、G Suite 和许多其它领域都有所不同。我们现在被公认为 11 个 Gartner Magic Quadrant 和 Forrester Wave 的领导者。
但最值得骄傲的是,我们这个非凡的团队聚集在一起,为面向客户的企业就绪和工程企业执行创建了所有功能。这次旅程开始之初,有些人说,谷歌虽然技术强大,但他们也不确定客户会不会依赖谷歌作为自己的企业合作伙伴。谷歌云的下一次大会将在旧金山举办,届时将有 23000 人参会,是 2016 年的十倍。将近 300 名客户将讲述谷歌云给自己企业带来的变革力量,没有人会质疑我们的严谨性和能力。
云空间还处在早期阶段,前方还有更大的机遇。我热爱和各位一起工作的日子。非常感谢我们所有的客户、合作伙伴以及职员,感谢和你们一起度过了难忘的三年。
英文原文:
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